Stellenangebot Altenpflegehelfer in Würzburg, Blindeninstitutsstiftung

Das Blindeninstitut Würzburg sucht einen Heilerziehungspflegehelfer, Altenpflegehelfer oder Quereinsteiger als Betreuungskraft im Wohnen für Erwachsene in Teilzeit an den Standorten in Würzburg, vorrangig Lengfeld und Sanderau.

Ihre Aufgaben:

• Tätigkeit als pflegerische oder pädagogische Betreuungskraft in überschaubaren Gruppengrößen mit bis zu acht Klient*innen
• Begleitung und Unterstützung der blinden oder sehbeeinträchtigten erwachsenen Klient*innen mit zum Teil komplexen Behinderungen
• Assistenzleistungen und umfassende Versorgung in allen Lebensbereichen
• Klientenzentrierter Beziehungsaufbau
• Klientenbezogenes Arbeiten nach Förderstrukturplan/Wochenstrukturplan
• Dokumentation
• Teamarbeit und übergreifende Zusammenarbeit mit den Fachdiensten und Ressorts wie Förderstätte, Werkstatt u.a.

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspflegehelfer, Altenpflegehelfer, Gesundheitspflegehelfer, Krankenpflegehelfer, Sozialbetreuer oder vergleichbare Qualifikation
• Quereinstieg momentan möglich
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung, gerne auch Berufseinsteiger*innen
• Vorkenntnisse in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung sind nicht zwingend notwendig
• Freude und Einfühlungsvermögen in der Begleitung der erwachsenen Menschen mit zum Teil komplexen Behinderungen
• Engagement, Neugier und die Lust auf eine sinnerfüllende Arbeit

Ihre Vorteile:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes mit Weihnachtsgeld und jährlicher Einmalzahlung im Juli
• Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Bis zu 35 Tage Jahresurlaub
• Zwei-Schicht-System mit Schicht- bzw. Wechselschichtzulagen
• Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
• Unterstützung durch spezifische Einarbeitung zu den Themen Mehrfachbehinderung und Einschränkungen beim Sehen und Hören
• Möglichkeit von Sabbatjahr(en) zu attraktiven Konditionen
• E-Bike-Leasing und Fahrrad-Leasing sowie große Auswahl an Mitarbeitendenrabatten
• Umfangreiches internes Fortbildungsprogramm
• Lebendige Betriebskultur mit Festen und Feiern
• Kollegiale Arbeitsatmosphäre in interdisziplinären Teams
• Betriebliche Gesundheitsförderung