Stellenangebot Altenpfleger in Gefell Saale-Orla-Kreis, Diakoniestiftung Weimar Bad Lobenstein gGmbH

Zur Verstärkung des Teams der Michaelisstift Gefell Stiftung wird eine Betreuungsfachkraft (m/w/d) Altenpfleger im Nachtdienst in Gefell in Teilzeit (30 Stunden) ab dem 01.07.2026 gesucht.

Ihre Aufgaben:

• Assistenz und Teilhabeleistungen für Menschen mit Behinderung sowie medizinisch-pflegerische Aufgaben
• Mitwirkung bei der Umsetzung der Konzeption der Einrichtung und des Leitbildes des Trägers
• Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und der damit verbundenen Qualitätskriterien des Trägers
• Arbeit nach einem Dienstplan im Schichtsystem
• Mitwirkung bei der Objektsicherung und Umsetzung des vorbeugenden Brandschutzes
• Übergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit allen Wohnbereichen

Das bringen Sie mit:

• Abschluss als staatlich anerkannte Heilerziehungspfleger/-in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in
• Bereitschaft zu einer personenzentrierten, ziel- und ergebnisrelevanten (heil)-pädagogischen Arbeit
• Grundkenntnisse in der Arbeit mit dem Integrierten Teilhabeplan Thüringen (ITP) (von Vorteil)
• Fähigkeit und Bereitschaft für verantwortliches, selbständiges und teamfähiges Arbeiten
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft
• Emotionale und psychische Belastbarkeit
• Gültiger Führerschein Kl. B
• EDV-Kenntnisse
• Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche bzw. Bereitschaft, das diakonische Profil mitzutragen

Ihre Vorteile:

• unbefristete Stelle bei einem diakonisch geprägten Dienstgeber in einer krisensicheren Branche
• interessantes, vielseitiges Aufgabengebiet mit eigenverantwortlichem Handeln
• gutes Arbeitsklima mit wertschätzender Haltung gegenüber den Mitarbeitenden und kollegialer Unterstützung
• Vergütung nach den AVR-DW EKM für Neueinsteiger = 2.755 € Grundgehalt (bei 30 h)
• bei 2 Jahren Vorerfahrung = 2.900 € Grundgehalt (bei 30 h)
• Kinderzuschlag für jedes kindergeldberechtigte Kind in Höhe von 96 € / Monat
• Jahressonderzahlung (volles 13. Monatsgehalt)
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• großzügige, weitgehend arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge (AG-Anteil 6,2% des Bruttoentgeltes)
• Zulagen / Zuschläge für Schicht- und Wochenendarbeit und Nachtarbeit
• Zulage für kurzfristiges Einspringen
• Berücksichtigung persönlicher Wünsche bei der Dienstplangestaltung
• 31 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Nachtarbeit
• bei Schichtarbeit an Heiligabend und Silvester je ein weiterer Tag Dienstfrei
• Aufmerksamkeiten zu persönlichen Anlässen
• Bezahlte Freistellung für besondere persönliche Anlässe
• Begleitung und Unterstützung bei beruflichen Fort- und Weiterbildungen
• Rabatte bei verschiedenen Firmen (corporate benefits)

Wenn Sie unser Team gern als Mitarbeiter/in im Betreuungsbereich verstärken möchten, dann schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt digital) an Andreas Berger, Hofer Str. 30 - 32, 07926 Gefell oder per E-Mail.