Stellenangebot Pflegedienstleitung in Reichenbach am Heuberg, Altenzentrum St. Anna Stiftung St.Franziskus

Die Stiftung St. Franziskus sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) – stellv. Pflegedienstleitung in Teilzeit ab 50% in Wehingen.

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Organisation des Wohnbereichs auf Basis des Bezugspflegemodells mit Fokus auf individuelle, bewohnerorientierte Pflege und Betreuung
• Mitarbeit im Schichtdienst auf dem Wohnbereich
• Personaleinsatz- und Dienstplanung unter Berücksichtigung der Bewohnerbedürfnisse sowie der Kompetenzen und Wünsche des Teams
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der hohen Qualitätsstandards sowie Umsetzung fachlicher Konzepte
• Organisation und Leitung regelmäßiger Besprechungen zur Förderung von Teamarbeit, Informationsfluss und Zusammenarbeit
• Unterstützung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Wohnbereich
• Stellvertretung der Pflegedienstleitung sowie Übernahme von Führungs- und Planungsaufgaben im Rahmen der Pflege für die gesamte Einrichtung im Vertretungsfall

Das bringen Sie mit:

• Examinierte Pflegefachkraft (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege)
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren
• Wünschenswert: Zusatzqualifikation als Praxisanleiter (w/m/d)
• Ausgeprägte Fähigkeit zur selbstständigen, verantwortungsvollen und proaktiven Arbeitsweise
• Belastbarkeit, Organisationstalent und Freude an der Arbeit im Team
• Unterstützung unserer Werte und Kultur

Ihre Vorteile:

• Gesünderes Leben & Arbeiten: Hansefit, Fitbase, JobRad, Einbindung kinästhetischer Ansätze in den Arbeitsalltag, technische Hilfsmittel für eine entlastendere Arbeitsweise
• Bis zu 34 freie Tage für deine Erholung, flexibles Arbeitszeitkonto
• Tarifliche Vergütung (AVR Caritas) inkl. Jahressonderzahlung und automatischen Gehaltserhöhungen, betriebliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz, Corporate Benefits
• Weiterentwicklung unserer modernen Unternehmenskultur, gemeinsame Feiern und Mitarbeiter-Events, modernen Einrichtungen
• Intensive Einarbeitungsbegleitung, umfangreiches Online-Fortbildungsangebot, individuelle Entwicklungschancen in vielfältigen Arbeitsfeldern, jährlicher Perspektivwechsel für einen Einblick in andere Bereiche der Stiftung

Für Rückfragen steht Jonas Schwer, Recruiting Teilhabe, unter der Telefonnummer 07422-569-3665 zur Verfügung. Bewerbungen sind per E-Mail möglich.