Stellenangebot Pflegedienstleitung in Osnabrück, Specht Residenz Sittensen GmbH

Die Specht Residenz Sittensen GmbH sucht eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für den Standort Osnabrück in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Sicherstellen der Organisation von Pflege- und Betreuungsleistungen unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Bewohner*innen.
• Organisation und Kontrolle des wirtschaftlichen Einsatzes von personellen und sachlichen Ressourcen.
• Kontinuierliche Umsetzung und Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagements für den gesamten Pflegebereich.
• Entwicklung und Umsetzung des Pflegeleitbildes, des Betreuungskonzeptes, des Pflegemodells, des Pflegesystems, des Pflegeprozesses und der Pflege- und Betreuungsstandards.
• Vorgabe von zielführenden Arbeitsmethoden und Entwicklung einheitlicher Pflegemethoden.
• Sicherstellung einer ständigen Fortentwicklung pflegerischer Betreuung.
• Verantwortung für die Qualität der Pflege und Durchführung von Pflegevisiten.
• Verantwortung für die Einhaltung von Datenschutzrichtlinien.
• Regelmäßiger Kontakt zu Bewohnern, Angehörigen und Betreuern.
• Bearbeitung von Beschwerden im Zusammenhang mit der pflegerischen Versorgung.
• Organisation der ärztlichen Betreuung und Überwachung des sachgerechten Umgangs mit Arzneimitteln.
• Einsatz und Koordination der Pflegekräfte nach fachlichen Gesichtspunkten.
• Überwachung des Einsatzes des pflegerischen Personals.
• Mitwirkung bei der Personalbedarfsermittlung und Erstellung eines Stellenplans.
• Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Überwachung der Einarbeitung neuer Pflegekräfte.
• Planung, Organisation und Durchführung innerbetrieblicher Schulungsmaßnahmen.
• Zusammenarbeit mit Ausbildungsstätten und Sicherstellung der Qualität der praktischen Ausbildung.
• Beurteilung von Mitarbeitern und Durchführung von regelmäßigen Mitarbeiterbesprechungen.
• Sicherstellung des Hygienemanagements und Förderung von Projektgruppen.
• Mitwirkung bei der konzeptionellen Arbeit der Einrichtungsleitung.
• Mitwirkung bei der Erstellung von Haushalts- und Wirtschaftsplänen.
• Repräsentation der Interessen des Pflegebereiches in Gremien und Öffentlichkeit.
• Planung des medizinisch-pflegerischen Sachmittelbedarfs.
• Verantwortlich für ein positives Ergebnis von externen Prüfungen.
• Erstellung der Dienstplanung des pflegerischen Personals.
• Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagements.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung und anerkannter Abschluss zur Pflegefachkraft (z.B. Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in, Kinderkrankenschwester, -pfleger).
• Mehrjährige Berufserfahrung und Leitungserfahrung.
• Heimrechtlich anerkannte Zusatzweiterbildung zur Leitung von stationären Einrichtungen der Altenpflege.
• Umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements.
• Gute Standardsoftwarekenntnisse (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) und Anwenderkenntnisse der gängigen Pflegedokumentationssoftware.
• Identifikation mit den Unternehmenszielen, Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft.
• Fähigkeit zu Analyse, Reflexion und selbstständigem Arbeiten.
• Gute kommunikative, didaktische und pädagogische Fähigkeiten.
• Kontaktfreudigkeit, professionelles und sicheres Auftreten, Organisationstalent, Motivationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz.
• Bereitschaft zur kontinuierlichen eigenständigen Weiterentwicklung von persönlichen und fachlichen Kompetenzen (von Vorteil).

Für Rückfragen steht Herr Rainer Scherer unter der Telefonnummer +49-174-7054963 zur Verfügung.