Stellenangebot Pflegedienstleitung in Drage Harburg, INTEGRA  Seniorenpflegezentrum  Winsen-Luhe

Für das INTEGRA Seniorenpflegezentrum Winsen-Luhe GmbH in Winsen-Luhe wird ab sofort eine Pflegedienstleitung als Nachfolgeregelung (m/w/d) in Vollzeit gesucht.

Ihre Aufgaben:

• Organisieren und Leiten von 7 Wohnbereichen gemeinsam mit den Wohnbereichsleitungen.
• Übernahme der pflegerischen Verantwortung für den Standort und Sicherstellung einer hohen Pflegequalität.
• Strukturierung und Optimierung der Pflegeabläufe im Verantwortungsbereich.
• Durchführung von Pflegevisiten und Begutachtungen.
• Entwicklung interdisziplinärer Betreuungskonzepte für ein selbstbestimmtes Zusammenleben der Bewohner*innen.
• Unterstützung bei der Dienstplangestaltung und dem Ausfallmanagement.
• Ansprechpartner*in für Angehörige, Bewohner*innen, Mitarbeiter*innen und externe Partner*innen.
• Leiten, Fördern und Motivieren des Teams zur Erzielung von Bestleistungen.
• Vertretung der Einrichtungsleitung und Mitverantwortung für die Repräsentation der Einrichtung.
• Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und dem Qualitätsmanagement an operativen und strategischen Entwicklungen.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft.
• Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung (von Vorteil).
• Sehr gute Kompetenzen in der Pflegeprozessplanung und -dokumentation.
• Strukturiertes Arbeiten, Entscheidungsfreudigkeit und Überblick in anspruchsvollen Situationen.
• Empathie, soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Menschen auf Augenhöhe zu begegnen und Teams zu entwickeln.

Ihre Vorteile:

• Attraktives Jahresgehalt, erfahrungsabhängig.
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis.
• Flexible Arbeitszeiten.
• 29 Tage Urlaub.
• Möglichkeit eines Firmenwagens (zur Nutzung im Dienst).
• Firmenlaptop und Firmenhandy.
• Vergünstigte Essensangebote und kostenlose Getränke.
• Digitales Arbeiten direkt am Menschen.
• Überschaubare Wohnbereiche mit max. 31 Bewohner*innen.
• Betriebliche Altersvorsorge über KlinikRente.
• Zuschuss zum Deutschlandticket.
• Fort- und Weiterbildungen für berufliche und persönliche Weiterentwicklung.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an die angegebene Telefonnummer. Ansprechpartner ist die Personalabteilung.