Stellenangebot Pflegekraft in Bad Tölz, Deutscher Orden Ordenswerke Haus Waldherr

Gesucht wird eine Pflegekraft (m/w/d) für die Suchthilfe beim Deutschen Orden K.d.Ö.R. Ordenswerke in Bad Tölz. Die Stelle ist vorerst befristet in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Gewährleistung der medizinischen Grundversorgung der Bewohnerinnen und Bewohner
• Gestaltung des therapeutischen Alltags und Einhaltung der Qualitätsstandards
• Unterstützung beim Medikamentenwesen und Organisation der ärztlichen Versorgung
• Begleitung der Bewohnerinnen und Bewohner bei Arztbesuchen
• Koordination und Dokumentation der pflegerischen Leistungen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits- oder Krankenpfleger, Krankenschwester oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte EDV-Kenntnisse
• Führerschein der Klasse B
• Bereitschaft zur Übernahme von Schichtdiensten mit Nachtbereitschaftsdiensten (keine Nachtwache)
• Wertschätzende Haltung gegenüber Menschen mit Abhängigkeitserkrankung
• Zuverlässigkeit, Begeisterungsfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten
• Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit sind wichtig

Ihre Vorteile:

• Vorläufig befristeter Dienstvertrag mit Option auf Entfristung
• Faire, leistungsgerechte Vergütung nach AVR (Caritas)
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Mitarbeit in einer alltagsorientierten Einrichtung der Sozialen Teilhabe
• Arbeitsplatz inmitten wunderschöner Natur
• Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien
• Vorteile bei externen Kooperationspartnern
• Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote
• Individuelle Fortbildungen
• Förderung eigenverantwortlicher Projekte
• Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung
• Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung
• Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberzuschuss
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Arbeitgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing
• Unterstützende Begleitung durch das Seelsorgeteam
• Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten
• 30 Tage Urlaubsanspruch
• Unternehmens- und Führungskultur geprägt von Respekt und Vertrauen

Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Tina Kappus unter der Telefonnummer +49-8041-7695-0 gerne zur Verfügung.